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Centré sur l'humain

Une entreprise tournée vers l’humain

 

Danone est un lieu de travail collaboratif et social axé sur le bien-être. Nous privilégions les réseaux et relations aux structures et processus. Nous savons que nos différences font la différence ; la création d'équipes inclusives et diverses, et leur bien-être, sont au cœur de notre culture d’avenir. En reflétant mieux la diversité de nos clients et de nos patients, nous pouvons mieux les servir.

  • 75
    nationalités représentées dans tout de la Belgique et du Pays-Bas
  • 29%
    c’est le pourcentage de femmes cadres au niveau mondial
  • 56% / 44%
    c’est la répartition hommes/femmes dans la Belgique et Pays-Bas
  • 800
    Danoners de la Belgique et du Pays-Bas ont suivi des formations au bien-être au S1/2021
<<Je fais partie du groupe de bénévoles HeForShe qui vise à promouvoir l’égalité des sexes au travail.>>
<<Je fais partie du groupe de bénévoles HeForShe qui vise à promouvoir l’égalité des sexes au travail.>>
LIRE L’HISTOIRE DE MAXIME

Agir positivement pour tous les Danoners

Nous cherchons constamment à devenir plus inclusifs. En 2020, nous avons adhéré au programme Workplace Pride pour mieux soutenir les Danoners LGTBI ; notre politique parentale globale aide les parents  au cours des 1000 premiers jours de leur enfant ; nous sommes un partenaire Gold du Lead Network, qui vise à améliorer la diversité des genres à tous les niveaux de notre entreprise.

À l’écoute de nos collaborateurs

Le meilleur moyen d’améliorer la diversité et l’inclusion est d’impliquer les Danoners de tous horizons dans l’élaboration de nos politiques et activités. Nos Champions de la diversité inclusive sont répartis en 6 groupes, qui contribuent à notre programme sur l’égalité des sexes et l’inclusion LGBTI, créent des activités de réseautage pour les jeunes et encouragent les comportements inclusifs.

Nouer des liens en dehors du travail

 

Les Danoners adorent se réunir pour s’amuser?! La Danoners World Cup réunit des collègues de + de 60 pays pour jouer au football. Une équipe Danone est toujours présente à la course à pied Dam tot Damloop à Amsterdam. En fin d’année, des fêtes de Noël et de Saint-Nicolas sont organisées sur nos sites. Le Danone Campus est une semaine de réseautage et d’apprentissage organisée deux fois par an.

  • 9000
    participants du monde entier à la Danone World Cup
«Je ne suis pas qu’un simple employé, je fais partie d’une famille.»
«Je ne suis pas qu’un simple employé, je fais partie d’une famille.»
LIRE L’HISTOIRE DE ADIAM

Prendre soin de nos Danoners

Pour concrétiser notre vision One Planet. One Health, nous devons prendre soin de nos Danoners en gérant structurellement les programmes de santé et de bien-être pour créer un cadre de travail sain. C’est ce que nous faisons à travers diverses initiatives ciblant la santé physique et mentale, le bien-être, la résilience et même le sommeil, qui aident à réaliser de petits changements au quotidien.

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