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Chef de marque - Temporaire 1 an - Danone Canada

  • Posted: 3 Sep 2021
  • Marketing
  • Boucherville, Canada
  • Canada

About the job

Nous sommes à la recherche d’un Marketeur exceptionnel pour se joindre à l’équipe de Danone Canada en tant que gestionnaire de marque, basé dans nos bureaux de Toronto ou de Boucherville. Ce rôle aidera à élever un groupe de marques passionnantes et à continuer de stimuler une forte croissance.  Il s’agit d’un rôle temporaire d’une durée d’un an.

 

Dans le cadre de ce mandat, vous assumerez les responsabilités suivantes :

 

Gestion de la marque suivant 2 axes majeurs :

  • Fournir une compréhension des besoins, attentes et comportements des consommateurs pour la marque dont il a la responsabilité ;
  • Participer activement à la stratégie Marketing, concevoir et mettre en œuvre les plans dédiés à sa marque.

Plus spécifiquement :

  • Élaborer et mettre en œuvre la stratégie marketing de sa marque pour le Canada
  • Élaborer et mettre en œuvre le plan de communication incluant : le média traditionnel, la stratégie digitale et de médias sociaux ainsi que des programmes influenceurs et ambassadeurs de marque, en collaboration avec les fournisseurs externes.
  • Élaborer et mettre en œuvre le plan d’activation en magasin, en collaboration avec l’équipe des ventes.
  • Suivre et analyser les performances des marques et des marchés concernés (données internes, Nielsen, panels et études Ad Hoc, veille concurrentielle), prévoir leurs évolutions (prévisions de ventes) et proposer des recommandations ;
  • Gérer la marque au quotidien en développant des stratégies marketing innovantes pour les mettre en œuvre et suivre les différents volets d’exécution (promotion, emballage, prix, produit, …), en collaboration avec les fournisseurs externes et les départements internes (Développement Produit, Ventes, Achats, …) ;
  • Collaborer efficacement avec le réseau mondial du Groupe Danone;
  • Suivre et contrôler le budget Marketing (Pub, Pack, Promo, Études) et son impact sur le P&L de marque.
  • Contribuer au développement d’un assistant chef de maque

#LI-NORAM

About you

Le candidat idéal possédera les qualifications et compétences suivantes :

  • Niveau Baccalauréat avec concentration en Marketing;
  • Détenir un diplôme de deuxième cycle (MBA) est un atout;
  • Expérience de 3 à 5 ans en gestion de marque;
  • Expérience en recherche marketing et maîtrise des panels (Nielsen, Homescan);
  • Expérience en gestion de promotion(s) consommateurs;
  • Expérience en lancements de nouveaux produits;
  • Expérience en communication de marque;
  • Bonne maîtrise Français et Anglais, idéalement bilingue;
  • Rigueur, capacité d’analyse et de synthèse;
  • Autonomie, agilité et flexibilité;
  • Leadership et qualités relationnelles;
  • Bon joueur d'équipe, aussi bien verticalement qu’horizontalement.

About us

 

Danone Canada est une unité d’affaires de Danone et œuvre depuis ses sièges sociaux de Boucherville, au Québec, et de Mississauga, en Ontario. Danone Canada est la plus importante entreprise certifiée B Corp au pays, attestant qu’elle répond aux normes les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de responsabilité et de transparence. Nous avons plus de 500 employés à travers le Canada engagés et prêt à délivrer la mission de Danone; Apporter la santé par la nutrition au plus grand nombre, en travaillant sur des marques fortes tel qu’Activia, Oikos, Danone, Silk, International Delight et beaucoup d’autres.  Joignez-vous au mouvement pour une monde plus en santé, Une planète, Une Santé, PAR TOI!

 

Danone Canada n’accueille pas seulement ce qui vous rend unique, mais nous le valorisons! Nous sommes fier d’offrir d’égales opportunités à tous les employés et candidats peu importe leur culture, religion, handicaps, sexe, orientation sexuelle, identité sexuelle ou âge. Fidèle à nos valeurs d’ouverture et d’humanisme, tous nos employés partage la même conviction de collaborer tous ensemble avec respect et dignité.   

Application procedure

  • Resume and Cover letter

  • Interview #1

  • Interview #2

  • Welcome