Go to content

Junior HR Business Partner

  • Posted: 31 Oct 2021
  • Human Resources
  • Zoetermeer
  • Netherlands

About the job

Werken als Junior HR Business Partner op onze fabriekslocatie in Zoetermeer betekent werken in een dynamische omgeving. Je hebt te maken met een diverse medewerkerspopulatie met technisch opgeleide medewerkers in de operatie en medewerkers in de ondersteunende afdelingen.

Missie 
Jouw missie is het bijdragen aan een excellente HR dienstverlening, Dit doe je door advies, coaching, werving & selectie en jouw bijdrage aan continu verbeteren. Je rapporteert aan de HR Manager en werkt nauw samen met de andere HR Business Partners in het team.
 

Verantwoordelijkheden

Junior HR Business Partner 

  • Je bent een business partner voor onze leidinggevenden en helpt hun vanuit jouw HR rol bij het behalen van hun doelen;
  • Je bent een vraagbaak voor met name teamleiders over alle verschillende HR onderwerpen en ontwikkelt, traint en coacht managers in hun people management rol
  • Je bent verantwoordelijk voor de jaarlijkse ‘performance cycle’ en geeft (juridisch) advies over performance management
  • Je bent pro-actief in het identificeren van HR trends  en werkt samen met jouw stakeholders om oplossingen te vinden en implementeren. 
     

Werving & Selectie

  • Je werft en selecteert interne en externe medewerkers (operators), in samenwerking met het Talent team.
  • Je hebt een coördinerende rol richting onze inhouse-vestiging van het uitzendbureau.


Continu verbeteren en operational excellence

  • Je levert een belangrijke bijdrage aan het continu verbeteren van onze HR dienstverlening. Je komt zelf met verbeterinitiatieven en weet deze succesvol te implementeren 
  • Je geeft zelf ook uitvoering aan operationele HR processen, bijvoorbeeld op het gebied van rapportage en werkt daarbij samen met ons HR Service Center.

 

About you

Over jou

  • Je hebt een afgeronde HBO of WO opleiding op het gebied van personeelsmanagement of bedrijfskunde.
  • Bij voorkeur heb je enkele jaren relevante werkervaring in de HR dienstverlening.
  • Je beschikt over een gezonde dosis ambitie en hebt een hands on mentaliteit.
  • Als Junior HR Business Partner ben je operationeel sterk en beschik je over sterke communicatieve en adviserende vaardigheden.  
  • Je hebt ervaring met Recruitment processen en bent creatief als het gaat om arbeidsmarkt communicatie.
  • Je kunt gemakkelijk schakelen tussen verschillende niveaus in de organisatie en maakt snel contact met de business.
  • Je bent zelfstartend en hebt oog voor continu verbeteren.
  • Verder beschik je over een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
  • Met jouw enthousiaste en betrokken instelling weet je problemen creatief op te lossen en pak je graag nieuwe projecten op.

About us

Wie zijn wij

Werken bij ons betekent ook dat er talloze kansen en mogelijkheden op je pad komen. Je krijgt de mogelijkheid te werken met enkele van onze wereldberoemde merken zoals Evian, Nutricia, Activia en Nutrilon. En we garanderen je dat je bij ons helemaal jezelf kunt zijn. Maar werken bij ons betekent werken in een snelle en complexe werkomgeving, waardoor het af en toe best uitdagend kan zijn.

 

Door innovatief en ondernemend te zijn, zul je verbaasd staan van de impact die je kunt maken. Sluit je aan bij onze missie voor een gezondere wereld. One Planet, One Health BY YOU.

 

Wat bieden we jou nog meer

In al onze activiteiten respecteren wij de Danone waarden die fundamenteel zijn ons bedrijf: Humanisme, Openheid, Betrokkenheid en Enthousiasme. Deze waarden leiden ons in hoe wij werken en met elkaar omgaan. Ben jij een energiek persoon die in deze principes gelooft, dan past Danone bij jou!

 

We bieden je een uitdagende rol in een ambitieuze organisatie, onderdeel van een groot internationaal concern, met een prettige, informele werksfeer. Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen en het beste uit jezelf te halen, o.a. door ons Learning & Development Program en speciale trainingen. 

 

Ben je geïnteresseerd?
Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet. Dat kan door op 'Apply now' of 'Solliciteer nu' te klikken en je CV met ons te delen.


Deadline voor solliciteren is vrijdag 19 november.

 

Voor meer informatie over deze uitdagende en afwisselende functie neem je contact op met Jitske van de Worp, Senior Talent Manager a.i. te bereiken via jitske.van-de-worp@external.danone.com. 

 #LI-BNL

Application procedure

  • Resume and Cover letter

  • Interview #1

  • Interview #2

  • Welcome