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Stage - Qualité Projets (H/F) - Janvier 2022 (6 mois)

  • Posted: 18 Oct 2021
  • Quality & Food safety
  • Amphion les bains
  • France

About the job

Ce stage est à pourvoir à partir de Janvier 2022 pour une durée de 6 mois et est basé à l'usine d'Evian à Amphion-les-Bains.

Contexte:

Evian est depuis toujours une marque ancrée et engagée dans son territoire pour répondre aux défis à venir. C'est donc de manière collective que les équipes evian prennent à cœur de préserver cette eau minérale naturelle exceptionnelle, au patrimoine historique et géologique unique.

Sur son site industriel entièrement rénové, alimenté 100% en énergies renouvelables, les projets d'innovations prennent vie pour accompagner, par exemple, l'ambition de la marque d'intégrer 100% de matière recyclée pour toutes ses bouteilles en 2025. Rejoignez-nous pour contribuer à relever les challenges de demain !

Dans le cadre de vos missions:

1/ Vous participerez à la mise en place de nouvelles fournitures sur les différentes lignes de production:

  • Vous prendrez part aux essais : définition du plan de contrôle ;
  • Vous contribuerez aux contrôles qualité des produits ;
  • Vous rédigerez les modes opératoires ;
  • Vous participerez aux analyses de risques des projets.

2/ Vous participerez également à d'autres projets en fonction de l'actualité du site.

About you

Les indispensables:

  • Vous êtes issu.e d'une formation bac +4/5 université, école de commerce ou école d'ingénieur ; avoir une expérience en qualité serait un plus mais pas obligatoire ;
  • Vous avez des connaissances/expériences dans les moyens de mesures (métrologie) ;
  • Vous avez des compétences informatiques type publisher (pour les gabarits de controle) ;
  • Vous êtes rigoureux et pragmatique ;
  • Vous avez l'esprit d'initiative et de l'inventivité ;
  • Vous savez travailler en équipe et êtes ouvert.e aux autres.

Nous sommes fiers de promouvoir la diversité et l'égalité des chances au sein de nos équipes. Nous sommes convaincus que nos différences font la différence et qu'un environnement de travail inclusif stimulera notre croissance en tant qu'entreprise, en tant qu'équipes et en tant qu'individus. Nous considérerons donc toutes les candidatures* en favorisant une culture de travail inclusive où chaque individu peut se sentir à sa place.

*Toutes les candidatures seront considérées sans tenir compte de l'origine, du parcours, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, du handicap...

About us

Parce que nous voulons que votre expérience chez Danone soit un tournant décisif dans votre parcours, nous proposons à tous les Danoners de Grandir By Danone grâce à notre programme d'accompagnement des stagiaires et alternant.e.s.

Vous y retrouverez un suivi managérial régulier, dans un environnement aussi challengeant que bienveillant.

Grandir by Danone, c'est aussi des moments d'échange et de partage, des rencontres et des sessions découverte de nos métiers qui façonneront vos projets. Sans oublier les sessions coaching organisées pour que vous deveniez acteur de votre développement.

Grandir By Danone, c'est apprendre à mieux vous connaître pour tracer votre propre parcours. Candidatez et rejoignez l'aventure !

Nous répondons systématiquement à tous nos candidats, tant que vous n'avez pas été contacté.e votre demande n'a pas encore été traitée. Le délai de traitement des candidatures peut varier en fonction des périodes et du volume de demande.

#LI-FR

Application procedure

  • Resume and Cover letter

  • Interview #1

  • Interview #2

  • Welcome