Danone recherche un(e) ingénieur(e) expérimenté(e) en automatisation et technologies opérationnelles (OT) pour diriger la stratégie de cybersécurité OT et servir de principal point de contact entre les opérations en usine et les équipes informatiques et cybersécurité régionales et mondiales. Ce poste soutient les installations de fabrication de Minster, Ohio et de Boucherville, Québec.

Le ou la candidat(e) idéal(e) assurera la sécurité, la fiabilité et l’amélioration continue des systèmes d’automatisation industrielle tout en respectant les normes mondiales de cybersécurité de Danone. Il s’agit d’un poste pratique, sur site, nécessitant des déplacements réguliers (~30–40 %) et une flexibilité pour le support sur appel.

Veuillez envoyer votre C.V. en anglais uniquement.

Responsabilités principales

Leadership en cybersécurité

• Mettre en œuvre et faire respecter les politiques et normes mondiales de cybersécurité OT de Danone.
• Surveiller et gérer les outils de cybersécurité (ex. : Claroty, Hackuity, Qualys, pare-feux, BeyondTrust, FactoryTalk Security).
• Effectuer des vérifications quotidiennes de l’état des systèmes et surveiller les alertes pour atténuer les menaces et gérer les vulnérabilités.
• Gérer l’accès à distance et sans fil des fournisseurs aux systèmes OT.
• Diriger les interventions et la récupération en cas d’incident de cybersécurité.
• Rapporter les indicateurs clés de performance (KPI) et les incidents prioritaires à la direction de l’usine et régionale.

Gestion des systèmes et de l’automatisation

• Maintenir et améliorer les systèmes d’automatisation industrielle (matériel, SCADA, bases de données, réseaux).
• Soutenir les migrations de systèmes hérités et gérer l’obsolescence du matériel/logiciel.
• Maintenir les schémas d’architecture et les outils de surveillance réseau (HiVision, PRTG).
• Organiser et exécuter les campagnes de mise à jour en coordination avec les équipes d’infrastructure.
• Développer des plans directeurs pour les réseaux industriels et les feuilles de route applicatives.

Collaboration et conformité

• Collaborer avec les équipes des opérations et de l’ingénierie pour assurer la conformité aux normes de cybersécurité et d’automatisation.
• Participer aux audits et maintenir la documentation.
• Partager les meilleures pratiques à travers Danone Amérique du Nord.

Animer des réunions avec les équipes informatiques pour améliorer la performance et la fiabilité des systèmes.

Qualifications

Exigées :

• 5+ années d’expérience en automatisation et OT dans un environnement de fabrication.
• Baccalauréat en ingénierie ou 10+ années d’expérience pertinente en l’absence de diplôme.
• Solide connaissance de :
• • La gestion de programmes de cybersécurité OT
  • Protocoles de réseau industriel (OPC-UA, Ethernet/IP, Modbus TCP, IO-Link, AS-i)
  • Programmation d’automates (Rockwell, Siemens, Schneider)
  • Environnements Microsoft Office et serveurs
  • AutoCAD et Microsoft Visio
  • Connaissances de base en électricité (systèmes 24VDC, 120VAC, 480VAC)
  • Segmentation des réseaux IT/OT (modèle Purdue)
  • Excellentes compétences organisationnelles, interpersonnelles et en résolution de conflits
  • Maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit)

Souhaitées :

• Expérience avec les systèmes SCADA/HMI (Ignition, Wonderware, FactoryTalk View SE/ME)
• Connaissance de SQL et des langages de programmation
• Certifications en cybersécurité (ex. : ISA/IEC 62443)

Exigences supplémentaires

• Capacité à soulever jusqu’à 30 lb et à travailler de longues heures si nécessaire
• Volonté de voyager au niveau national et international (~30–40 %)
• Flexibilité pour travailler les fins de semaine, jours fériés et quarts spéciaux lors de projets particuliers

Êtes-vous prêt à vous joindre à notre incroyable équipe? C'est-à-dire que :

• Vous travaillerez pour  une société certifiée B Corp qui est aussi l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada nommé pendant cinq années consécutives. Autrement dit, vous serez imprégné d'une culture riche et engageante, inclusive et centrée sur l'humain, performante et éco-responsable.
• Vous bénéficierez de nos avantages sociaux comprenant un régime d'assurance incluant une couverture santé payée à 100 %  dès le premier jour et des crédits flexibles via un compte mieux-être, un compte de dépense en santé ou un REER. De plus, nous offrons un régime d’épargne-retraite collectif concurrentiel dans lequel Danone égalera vos cotisations. Nos prestations de congé parental exceptionnelles soutiennent le principal et le second parent responsable. Notre programme d’aide aux employés et notre service de télémédecine sont également disponibles pour assurer votre bien-être.
• Vous profiterez de nos politiques flexibles et hybrides offrant un environnement de travail qui répond au mieux à vos besoins. Notre politique de vacances flexibles vous permet de prendre autant de congés payés que vous en avez besoin. Nous offrons également, entre autres, un horaire d’été et des vendredis après-midi sans réunion. Nos lieux de travail comprennent des espaces de travail neufs, dynamiques et collaboratifs où il fait bon travailler en équipe.
• Vous aurez accès à diverses initiatives de formation, tant à l’interne qu’en ligne car nous accordons de l'importance à votre croissance et à votre perfectionnement professionnel. Nous offrons également des programmes de mentorat, de perfectionnement en leadership et de remboursement des frais de scolarité pour soutenir votre avancement professionnel.
• Vous aurez l'opportunité de faire une différence dans la communauté grâce à notre partenariat avec le Club des petits déjeuners du Canada. Depuis 25 ans, nous collaborons avec l’organisation pour offrir aux enfants un petit-déjeuner nutritif dans un environnement confortable, afin de les aider à atteindre leur plein potentiel.

Qu’attendez-vous? Rejoignez notre équipe et profitez de ces avantages exceptionnels!

Danone Canada est une unité d’affaires de Danone et œuvre depuis ses sièges sociaux de Boucherville, au Québec, et de Toronto, en Ontario. Danone Canada est la plus importante entreprise certifiée B Corp au pays, attestant qu’elle répond aux normes les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de responsabilité et de transparence. D’une année à l’autre, Danone est reconnue comme l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada pour son environnement de travail avant-gardiste et a reçu la certification parité Femmes dans la gouvernance pour notre engagement envers l’égalité des genres en milieu de travail. Nous avons plus de 500 employés à travers le Canada engagés et prêts à réaliser la mission de Danone : Apporter la santé par la nutrition au plus grand nombre, en travaillant sur des marques fortes telles qu’Activia, Oikos, Danone, Silk, International Delight et plusieurs autres. Joignez-vous à notre mouvement pour un monde plus en santé : One Planet. One Health BY YOU! (Engage-toi avec Danone pour la planète et la santé.)

Danone Canada n’accueille pas seulement ce qui vous rend unique, nous le valorisons! Nous souscrivons fièrement au principe d’égalité des chances, tant pour le personnel en place que pour les candidats, quels que soient leur culture, religion, handicap, sexe, orientation sexuelle, identité, expression de genre ou âge. Fidèles à nos valeurs d’ouverture et d’humanisme, tous nos employés partagent la même conviction de collaborer tous ensemble avec respect et dignité.