Ik was nog maar net afgestudeerd toen ik bij Danone begon. Een stevige start, volledig gefocust op de operationele gang van zaken zorgde ik ervoor dat alles op z’n plek belande. Maar na een aantal functies binnen operations begon het te kriebelen. Ik wilde dichter bij de klant staan. Dus maakte ik de switch naar sales. Geen standaardkeuze, maar bij Danone kan het. Als je initiatief neemt en goesting toont, beweegt alles met je mee.
Dit is geen job waar iemand je een draaiboek in handen duwt als je start. Je schrijft je eigen verhaal. Je bouwt relaties op. Je neemt beslissingen. Voor sommigen misschien spannend, voor mij net ideaal. Ik hou ervan om te puzzelen, te experimenteren en te schakelen. En als je steun nodig hebt? Dan krijg je die. Je krijgt ruimte én ruggensteun, maar je blijft altijd zelf het stuur in handen houden.
Tien jaar bij één werkgever? Dat klinkt misschien als een uitzondering vandaag. Maar ik ben er nog steeds. Er is altijd iets nieuws te leren, een nieuwe uitdaging te tackelen. En de cultuur, die klopt gewoon voor mij. Menselijk. Ambitieus. Niet verstikkend. Je krijgt vertrouwen om te groeien door te doen, niet door vakjes af te vinken in procedures.
We verkopen hier niet gewoon wat producten. Nee, we bouwen samen plannen die écht werken. Voor onze klanten, voor de shopper, voor de planeet én voor Danone. Die viervoudige win, dat is ons kompas. Het is hoe we duurzaam groeien en trouw blijven aan wat telt. En dat is precies waarom ik trots ben op wat ik doe.