De Process Lead (PL) in Make werkt als ondersteuning van de afdeling met focus op het verminderen van losses. De PL rapporteert initieel aan de Zonemanager. Naar voorbeeld van de andere operations departementen, zal ook Make in de nabije toekomst evolueren naar het werken volgens de IWS-principes. In dit kader verwachten we dat de PL een trekkende rol opneemt in de transformatie. Na de transitie zal de functie evolueren naar een klassieke Process Lead rol, waarbij deze nauw samenwerkt met de Maintenance Lead en rapporteert aan de Line Lead.  De focus van deze functie blijft, zowel voor- als na het implementeren van IWS, om verliezen te elimineren en procesbetrouwbaarheid te verbeteren.

Kernverantwoordelijkheden

1. Verliesreductie & Performanceverbetering

• Identificeren, analyseren en elimineren van product- en materiaalverliezen via een bottom-up benadering.
• Opstellen en uitvoeren van een actieplan voor verliesreductie.
• Bewaken van verliezen naar waterzuivering en initiëren van acties binnen productie.
• Documenteren van wijzigingen die bijdragen aan verliesreductie.
• Analyseren van data (Excel, PowerBI) en opstellen van rapporten.

2. IWS transformatie

• Proactief een aantal kernwaarden van IWS introduceren in de afdeling. Zorgen dat de procedures en manier van werken in Make “future-proof” is. (Bijv. Coachen van het team in standaard werkprocedures, probleemoplossend denken (IPS, RCA)).
• Implementeren van IWS-methodologie in de zone.
• Deelnemen aan dagelijkse/wekelijkse meeting (in toekomst DDS/WDS) en rapporteren van resultaten.

3. Stabiliteit & Competentieontwikkeling

• Verantwoordelijk voor stabiliteit in de zone door standaardisatie en continue verbetering.
• Bouwen van kennis en competenties bij operatoren via coaching en training on-the-job.
• Optimaal gebruik maken van de beschikbare managementsystemen.

4. Overkoepelende verantwoordelijkheden

• Je neemt ownership in je rol, en later in één of meerdere IWS-systemen (bv. Binnen de Loss Elimination pillar).
• Fungeren als brug tussen lijnteams en ondersteunende diensten (utilities, digital, automation, portfolio).

KPI’s & Metrics:

• % verliesreductie (ingrediënten en witte massa’s)
• Ongeplande stops minimaliseren
• Aantal geïmplementeerde standaarden
• Deelname en impact in IWS-pijlers
• Kwaliteitsresultaten en audit scores

• Master met min. 3 jaar ervaring in productieomgeving
• Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden
• Hands-on mentaliteit, planmatig en resultaatgericht
• Communicatief sterk, teamplayer, ownership
• Kennis van Excel, PowerBI, trendanalyse is een plus
• Taal: Nederlands (moedertaal), Engels (goed)

Je maakt deel uit van een van de meest toonaangevende en innovatieve voedingsmiddelenbedrijven ter wereld. De fabriek in Rotselaar is daarenboven het grootste Danone zuivelfabriek van Europa en is sinds 2021 bekroond met de "Factory of the Future" award. 

We bieden je een uitdagende rol in een ambitieuze organisatie, onderdeel van een groot internationaal concern, met een prettige, informele werksfeer. Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen en het beste uit jezelf te halen! Daarnaast hebben we natuurlijk ook uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zoals maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering, enz, ...