Danone France ne cherche pas à être la meilleure entreprise au monde, mais meilleure pour le monde ! C'est pour cela que nos 26 marques en France sont certifiées B Corp TM. *
B Corp est la boussole de notre stratégie RSE ! Cette certification permet de nous remettre en question afin de progresser continuellement et mesurer notre performance sociale et environnementale.
Mission du Poste
Le/la Juriste Droit Alimentaire – Produits Laitiers est responsable du statut de conformité sur l’ensemble des segments de la chaîne alimentaire, de la classification des aliments, de l’étiquetage et de la publicité, avec un accent particulier sur les allégations nutritionnelles et de santé relatives aux marques laitières multi-locales.
En tant que Food Law Councel, vous apportez un soutien à la CBU (équipe Marketing, Claim Manager, équipes réglementaires et affaires de santé, Innovation Task Force, juristes locaux,…) ainsi qu’aux équipes Marketing Topline, en conseillant et en assurant une veille sur la publicité et l’étiquetage des produits de nos marques laitières multi-locales.
Le/la Food Law Councel veille à la cohérence et à la solidité des allégations fondées sur des études cliniques et le cadre réglementaire local, afin d’anticiper toute implication que ces études, et les allégations qui en résultent, pourraient avoir sur le contenu de nos communications. Les recommandations du/de la Juriste Droit Alimentaire doivent refléter les besoins business des CBU et préserver les intérêts du Groupe :
Le/la Food Law Councel apporte un soutien à la CBU pour la gestion de toute problématique ou contestation juridique résultant de la communication, de l’étiquetage ou de la présentation de nos produits.
Nos engagements employeur :
Les critères ci-dessous restent indicatifs. Une candidature présentant une combinaison différente d’expériences et de compétences pourrait également être considérée.
Nous sommes fiers de promouvoir la diversité et l’égalité des chances au sein de nos équipes. Nous sommes convaincus que nos différences font la différence et qu’un environnement de travail inclusif stimulera notre croissance en tant qu'entreprise, en tant qu'équipes et en tant qu'individus. Nous considérerons donc toutes les candidatures* en favorisant une culture de travail inclusive où chaque individu peut se sentir à sa place.
Aussi, nous avons fait le choix de supprimer l’écriture inclusive de nos offres d’emploi car sa complexité pénalise les personnes affectées d’un handicap cognitif, notamment la dyslexie, la dysphasie ou l’apraxie.
*Toutes les candidatures seront considérées sans tenir compte de l’origine, du parcours, de la religion, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, du handicap…
One Planet, One Health - BY YOU !
Nos quatre valeurs fondamentales "HOPE" : HUMANISME, OUVERTURE, PROXIMITÉ et ENTHOUSIASME nous servent de boussole.
Chaque jour, vous prendrez des décisions qui ont un impact sur nos performances économiques et sociétales, ainsi que sur notre capacité à atteindre nos ambitions.
Chez Danone, vous pourrez simplement être vous-même. Nous sommes convaincus que c’est à VOUS de définir votre façon de travailler, de vous développer et de progresser.
Avec nous, vous travaillerez dans un environnement challengeant, authentique et bienveillant.
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